Bao nhiêu! Bảy mươi triệu! Tổ tông của ta ơi!

Liễu Hân lắc đầu cười khổ: "Chẳng lẽ ngươi rảnh rỗi không có việc gì làm, liền đem tiền đi đốt sao?"

"Mẹ, chuyện tiền bạc tạm thời chúng ta không bàn đến nữa. Con nghĩ, đã đến lúc chúng ta cần đề bạt một số nhân sự vào vị trí cán bộ nòng cốt c��p trung rồi. Nếu không, mọi người sẽ quá tải mất!"

Tiêu Thần đột nhiên trở nên nghiêm túc.

"Có phải là hơi đột ngột không? Hơi vội vàng quá không?"

Liễu Hân nhíu mày nói: "Mặc dù người trẻ tuổi có thiên phú, nhưng kinh nghiệm của họ dù sao vẫn còn quá non nớt, dễ mắc phải sai lầm."

"Không sợ mắc lỗi, chỉ sợ họ không dám xông pha! Kinh nghiệm, chính là được tích lũy từ những sai lầm. Chỉ cần ngài theo dõi sát sao, không mắc phải sai lầm quá lớn là được. Những sai lầm nhỏ, thậm chí là những sai lầm hơi lớn một chút, cũng chẳng có gì đáng ngại. Tổn thất, chúng ta gánh vác được!"

Tiêu Thần nói.

"Con đã nói đến mức này rồi, mẹ còn có thể nói gì nữa đây? Vậy bây giờ liền triệu tập những người trẻ tuổi có biểu hiện xuất sắc đến họp thôi!"

Liễu Hân cười cười.

Ở Tập đoàn Hân Manh, có một bộ quy tắc đánh giá hiệu suất rất rõ ràng. Ai bình thường biểu hiện tốt, ai nỗ lực, đều sẽ được ghi nhận một cách rõ ràng.

Lần này, Liễu Hân đã tuyển chọn ba mươi người trong số các nhân viên trẻ tuổi, đều là những nhân tài trẻ tuổi đầy hứa hẹn. Nhưng họ vẫn chưa từng độc lập đảm nhiệm một vai trò quan trọng, nên cần có cơ hội được thử sức.

Trong phòng họp, Liễu Hân, Tiêu Thần, Khương Manh đều có mặt.

Ba mươi người trẻ tuổi ngồi bên dưới đều lộ rõ vẻ căng thẳng. Đột nhiên bị gọi đến, lại không rõ vì chuyện gì, trong lòng họ ắt hẳn vô cùng thấp thỏm không yên.

Dù sao, ba vị nhân vật chủ chốt của tập đoàn đều có mặt. Một người là Chủ tịch Hội đồng quản trị, một người là Tổng giám đốc, còn một người là ông chủ thực sự đứng sau mà ai cũng biết. Bất kỳ ai cũng không dám coi thường.

Mặc dù ba vị này bình thường đối xử với nhân viên đều rất tốt, cũng rất khách khí. Cho dù Tiêu Thần đôi khi có phần nghiêm khắc, nhưng tuyệt đối sẽ không ức hiếp người khác vô cớ; ngược lại, hắn còn giúp đỡ những người gặp khó khăn trong cuộc sống và công việc.

Nhưng bất kỳ ai khi đối mặt với những nhân vật tầm cỡ như vậy, đều sẽ cảm thấy căng thẳng. Huống chi họ bây giờ cũng chỉ là nhân viên bình thường của các phòng ban. Thậm chí còn chưa phải là cán bộ cấp thấp.

"Không cần căng thẳng, trên bàn có kẹo, mọi người cứ ăn một viên trước để giảm bớt căng thẳng đi!"

Tiêu Thần cười cười nói.

Nụ cười của hắn rất tươi tắn và rạng rỡ. Khiến cho tâm trạng căng thẳng của ba mươi người dần dần bình tĩnh lại, lại thêm kẹo cũng quả thật có thể giúp mọi người an tâm hơn.

"Các vị nhất định đang rất thắc mắc, hôm nay chúng tôi gọi các vị đến đây làm gì đúng không?"

Nhìn thấy mọi người dần dần bình tĩnh lại, Tiêu Thần mỉm cười nói: "Chủ tịch Hội đồng quản trị và Tổng giám đốc đều có mặt tại đây. Cho nên, những lời ta sắp nói ra, đều là quyết định được đưa ra sau khi đã bàn bạc kỹ lưỡng với hai vị ấy. Tuy rằng các vị gia nhập Tập đoàn Hân Manh chưa lâu, nhưng biểu hiện ở các phòng ban lại đặc biệt xuất sắc. Thành tích đánh giá luôn nằm trong top đầu. Từ ngày các vị gia nhập Tập đoàn Hân Manh, tôi đã từng nói rồi, hệ thống thăng tiến của Tập đoàn Hân Manh tuyệt đối là công bằng nhất, trực tiếp nhất. Không nhìn quan hệ, không nhìn nịnh bợ, chỉ nhìn vào năng lực thực sự của các vị!"

Nói đến đây, thực ra tất cả mọi người đều đã đại khái hiểu được Tiêu Thần sắp nói gì tiếp theo rồi. Họ hẳn là sắp được thăng chức.

"Ngày nay, Tập đoàn Hân Manh đang phát triển rất nhanh chóng. Quy mô thị trường không ngừng được mở rộng. Công ty cũng đã mở rộng sang ba ngành công nghiệp lớn là dược phẩm, thực phẩm và ô tô. Điều này đòi hỏi rất nhiều nhân tài. Thay vì tìm kiếm từ bên ngoài, chúng tôi đều cảm thấy tốt hơn hết nên khai thác nhân lực nội bộ, bởi vì người nhà mình, mới càng có tình cảm và gắn bó với doanh nghiệp của mình."

Tiêu Thần tiếp tục nói: "Giang Bắc phủ và Giang Nguyên phủ là hai thị trường mới được Tập đoàn Hân Manh khai phá. Sở hữu tiềm năng phát triển vô hạn. Nhưng chỉ dựa vào vài cán bộ cấp cao, căn bản không thể bao quát hết mọi việc một cách chu đáo. Chủ tịch Hội đồng quản trị và Tổng giám đốc của các vị mỗi ngày đều thức khuya dậy sớm, vô cùng vất vả. Nói thật, tôi rất đau lòng. Cho nên, chúng ta cần có người đứng ra thay các cô ấy gánh vác. Và tôi đã chọn các vị!"

Mọi người càng thêm kích động, ngay cả hơi thở cũng trở nên dồn dập. Để họ thay Chủ tịch Hội đồng quản trị và Tổng giám đốc gánh vác công việc, chẳng phải là để họ làm những việc mà cán bộ cấp cao đảm nhiệm sao? Điều này quả thực chính là cá chép hóa rồng, thoắt cái đã từ cá biến thành rồng rồi.

Gánh nặng, cũng đồng nghĩa với việc địa vị và thu nhập của họ trong công ty đều sẽ tăng lên đáng kể. Họ gia nhập Tập đoàn Hân Manh, cố nhiên là vì ngưỡng mộ văn hóa doanh nghiệp của tập đoàn. Nhưng ngưỡng mộ thì không thể nuôi sống bản thân. Ai cũng có gia đình cần phải nuôi dưỡng. Họ cũng quan tâm đến việc có thể kiếm được bao nhiêu tiền.

"Thế nhưng... ông chủ, kinh nghiệm của chúng tôi trong phương diện này vẫn còn thiếu sót ạ."

Một nhân viên trẻ tuổi đứng lên nói.

"Kinh nghiệm không đủ, có thể tích lũy dần! Quan trọng là, các vị có đủ dũng khí hay không? Có dám tự tiến cử mình không?"

Tiêu Thần cười nói.

"Tôi dám!"

Một nhân viên trẻ tuổi hưng phấn nói: "Cảm ơn ông chủ, Chủ tịch Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc Liễu đã trao cho tôi cơ hội này!"

"Chúng tôi cũng dám!"

Mọi người nhao nhao hưởng ứng.

"Rất tốt. Người trẻ không ngông cuồng thì uổng phí tuổi thanh xuân. Tuổi của các vị cũng không lớn, tuổi bình quân chưa đến hai mươi lăm tuổi. Người nhỏ nhất mới hai mươi mốt, người lớn nhất cũng không quá ba mươi tuổi. Nếu bây giờ không xông pha, sau này e rằng cũng không còn cơ hội để xông pha nữa. Tôi bây giờ trao cơ hội này cho các vị. Hai thị trường Giang Bắc phủ và Giang Nguyên phủ có tiềm năng khổng lồ như vậy, liền do các vị tự mình đi chọn lựa. Chi tiết cụ thể, Tổng giám đốc Liễu sẽ sắp xếp cho các vị. Còn tôi, xin tóm tắt bốn điểm sau:

Thứ nhất, nếu làm ra thành tích, các vị có thể trực tiếp thăng tiến lên cấp cao, không xét học lực, không xét tư chất, chỉ nhìn vào thành tích;

Thứ hai, căn cứ vào thành tích các vị đạt được, sẽ có phần thưởng vật chất. Tôi không làm những điều hoa mỹ, trực tiếp trao tiền thưởng. Mức thưởng thấp nhất là một triệu, không đặt hạn mức tối đa! Nói cách khác, tiền thưởng hàng chục triệu, thậm chí hàng trăm triệu đều có khả năng, tùy thuộc vào việc các vị làm được đến đâu;

Thứ ba, nếu như có thất bại và tổn thất do năng lực hạn chế gây ra, các vị không cần lo lắng. Công ty sẽ không truy cứu trách nhiệm, bất quá các vị cũng chỉ có thể quay trở lại vị trí công việc ban đầu mà thôi;

Thứ tư, từ bây giờ trở đi, tiền lương của các vị sẽ được phát theo tiêu chuẩn của cấp quản lý cao cấp, cho đến khi kết thúc thời gian khảo sát. Nếu làm tốt, mức lương cao sẽ tiếp tục, còn được thăng chức tăng lương. Nếu không hoàn thành, tiền lương sẽ khôi phục mức ban đầu, nhưng cũng coi như là một cơ hội rèn luyện!"

Gulu~~

Tất cả mọi người nuốt một ngụm nước bọt. Họ vừa căng thẳng, vừa kích động.

Thấp nhất gần một triệu, cao nhất không giới hạn? Tiền lương được phát theo tiêu chuẩn của cấp quản lý cao cấp? Điều này quả thực giống như nằm mơ vậy!

Phải biết rằng, mức lương của Tập đoàn Hân Manh, cho dù đặt trong toàn bộ Long Quốc, cũng thuộc hàng top đầu. Đối xử tốt với nhân viên cũng là một trong những nét văn hóa doanh nghiệp của Tập đoàn Hân Manh. Mà bây giờ, tiền lương của họ thế mà còn được hưởng ngang với cấp quản lý cao cấp.

Cho dù lần này thất bại, đó cũng là một cơ hội tuyệt đối ổn định, kiếm lời mà không lỗ vốn. Điều này rõ ràng chính là công ty dùng tiền của mình để bồi dưỡng, giúp họ trưởng thành. Một công ty như vậy, biết tìm ở đâu ra chứ?

"Cuối cùng, tôi nhất định phải nhấn mạnh một điều: người chấp nhận tham gia thử thách này, nhất định phải trung thành với công ty. Nếu như sau khi thời gian khảo sát kết thúc mà muốn tự mình ra riêng hoặc rời khỏi công ty. Được thôi! Nhưng nhất định phải bồi hoàn lại chi phí mà công ty đã bỏ ra để bồi dưỡng các vị. Đương nhiên, tôi nghĩ các vị hẳn là sẽ không làm như vậy. Ai có ý định thử sức, có thể đến chỗ Tổng giám đốc Liễu để đăng ký báo danh ngay bây giờ."

Lợi lộc đã trao đi, nhưng tổng thể vẫn cần có chút ràng buộc, dù sao cũng không phải ai cũng có phẩm đức cao thượng như nhau.

"Chúng tôi đều nguyện ý!"

Ba mươi người, đồng loạt đứng lên. Những người này, họ không có quan hệ, học lực cũng không quá cao. Quan trọng hơn là không có kinh nghiệm làm việc gì nổi bật. Đến bất kỳ công ty nào khác, họ cũng không thể nào đạt được cơ hội khổng lồ như vậy. Không tận dụng cơ hội này thì quả thật chính là kẻ ngu dại rồi.

Bản dịch n��y là tâm huyết độc quyền của truyen.free, mong quý vị ủng hộ.