Đằng sau một thần tượng ảo là cả một đội ngũ, Phương Triệu cảm nhận rõ rệt điều này. Bởi lẽ, hiện tại chỉ dựa vào hai người hắn và Tổ Văn, dù có lao đao cả ngày cũng không cách nào thúc đẩy hiệu quả tiến độ sản xuất.

Tuyển dụng nhân sự ư?

Mọi người đều tránh tầng 50 không xuể, chỉ sợ bị lôi kéo vào trong đó.

Huống hồ, kinh phí eo hẹp, việc tuyển dụng nhân sự e rằng rất khó, chỉ có thể tạm thời mượn người từ các phòng ban khác.

Sau khi hình tượng cơ bản được xác định, Phương Triệu phải nhanh chóng tìm được người lồng tiếng, sau đó là các kỹ thuật viên hệ thống sản xuất âm thanh.

Việc mượn kỹ thuật viên sẽ tính thù lao theo thời gian làm việc, tạm thời không cần vội. Sau khi tìm được người lồng tiếng phù hợp rồi thì đi mượn người cũng chưa muộn.

Tổ Văn đề nghị Phương Triệu mượn ca sĩ của công ty. Thực ra, công ty cũng có nhân viên lồng tiếng chuyên nghiệp, nhưng dù sao số lượng ít, hơn nữa đều đã có nhiệm vụ từ trước. Dù có thể mời được, thù lao cũng không thấp, bởi vì trong số đó không ít người từng lồng tiếng cho các thương hiệu lớn, chưa chắc đã để mắt đến dự án thần tượng ảo bên này. Thay vì tìm họ, chi bằng mượn một ca sĩ nào đó không có nhiệm vụ, ca sĩ cấp thấp hơn thường ra giá thực tế hơn. Dù là người cùng công ty, cũng cần phải tính toán rõ ràng.

Phương Triệu trước tiên tìm đến bộ phận ca sĩ mới, Đỗ Ngang là cấp trên trực tiếp của anh, nên Phương Triệu muốn tài nguyên cũng phải tìm anh ta đầu tiên.

Hôm nay, từ sáng sớm thức dậy đến giờ, mí mắt Đỗ Ngang cứ giật liên tục, luôn cảm thấy có chuyện chẳng lành sắp xảy ra. Bởi vậy, anh ta rà soát lại một lượt tất cả công việc đã sắp xếp trong mấy ngày gần đây, bao gồm những việc đã hoàn thành, đang tiến hành và còn chờ làm.

Việc sắp xếp ca sĩ mới đã phân công đâu vào đấy, những kế hoạch mà các quản lý trình lên anh ta cũng đã xem qua, không có vấn đề lớn gì.

Bên bộ phận nhạc sĩ mới cũng ổn thỏa, không có gì sai sót.

Bộ phận nhạc sĩ mới... À, tất cả việc soạn nhạc đã giao cho Yarlin tên yêu nghiệt kia rồi, không có chuyện gì khác, không cần để tâm.

Báo cáo cuộc họp ngày hôm qua cũng đã viết xong.

Còn gì nữa không nhỉ?

Hình như, đã quên một bộ phận nào đó...

Keng!

Một tin nhắn nhắc nhở từ bên trong hệ thống liên lạc. Là từ trợ lý của anh ta.

"Quản lý Đỗ, Phương Triệu đang tìm anh."

Chết tiệt!

Đỗ Ngang cảm thấy mí mắt mình giật mạnh hơn nữa.

Lần đầu tiên, Đỗ Ngang cảm thấy gặp một thuộc hạ mà còn căng thẳng hơn cả gặp cấp trên.

Uống chén nước trước để bình tĩnh lại một chút.

Hít sâu, sau khi bình tĩnh lại, Đỗ Ngang hắng giọng, bày ra vẻ cấp trên nghiêm túc nói: "Cho cậu ta vào đi."

Sau khi Phương Triệu bước vào văn phòng Đỗ Ngang, liền phát hiện trạng thái của anh ta không ổn. Mặc dù trông rất nghiêm túc và bình tĩnh, nhưng với kinh nghiệm và nhãn quan của Phương Triệu, tự nhiên có thể cảm nhận được Đỗ Ngang lúc này cứ như cả người căng cứng, phảng phất Phương Triệu là một quả bom hẹn giờ.

Giả vờ như không phát hiện điều gì, Phương Triệu đi thẳng vào vấn đề: "Quản lý Đỗ, dự án thần tượng ảo anh có muốn xem qua một chút không?"

"Tôi gần đây bận lắm, không phải đã nói rồi sao, dự án thần tượng ảo cứ để cậu tự liệu là được." Đỗ Ngang làm bộ làm tịch chỉ chỉ vào màn hình ánh sáng đầy hình ảnh bên cạnh.

Phương Triệu gật đầu, như thể không nhìn thấy chữ "Đã làm" cuối cùng trên màn hình ánh sáng.

"Hình tượng thần tượng ảo tôi đã chốt rồi, Tổ Văn hiện đang bắt đầu chế tác. Hiện tại phòng ban đang thiếu người, cần tìm người lồng tiếng. Tôi đã xem qua kế hoạch dự án năm trước, hình như còn cần tìm diễn viên nữa? Kỹ thuật viên thì có thể đợi sau khi nhân sự đều ổn định rồi hãy mượn, nhưng người lồng tiếng không thể trì hoãn được. Anh xem bên bộ phận ca sĩ mới này có ca sĩ nào gần đây rảnh rỗi không?"

Nghe Phương Triệu nói hình tượng thần tượng ảo đã chốt, Đỗ Ngang đang định nói "Cho tôi xem một chút", nhưng khi nghe những lời tiếp theo của Phương Triệu, anh ta liền nuốt ngược lại. So với cái hình tượng thần tượng ảo không có tiền đồ gì đó, anh ta càng quan tâm mấy ca sĩ mới dưới quyền mình. Đã có một Phương Triệu lọt vào cái hố rồi, anh ta không thể nào lại đưa thêm người vào cái hố lớn này nữa.

"Bọn họ gần đây đều rất bận, tôi không hề qua loa với cậu đâu. Mấy ngày trước vừa sắp xếp xong là họ đã bị kéo đi huấn luyện chuyên nghiệp rồi, khi nào về thì không biết chừng."

Lời nói này của Đỗ Ngang nửa thật nửa giả. Nửa câu đầu nói mấy ca sĩ mới bị kéo đi huấn luyện chuyên nghiệp thì đúng là thật. Thành tích của họ ở cuộc thi Tân Tú tuy vẫn khá ổn, nhưng kỹ năng ca hát vẫn cần phải trau dồi thêm nhiều.

Để họ phát triển tốt hơn sau này, các quản lý đã sắp xếp cho họ những buổi huấn luyện chuyên sâu vào các điểm yếu của từng người, việc này Đỗ Ngang đã phê duyệt. Các ca sĩ cũng đều không ở công ty, Phương Triệu có muốn tìm cũng không tìm được.

Nhưng nói đi thì cũng phải nói lại, chuyện thời gian không xác định đó rõ ràng là nói dối trắng trợn. Đỗ Ngang chính là người phê duyệt thời gian biểu, lẽ nào anh ta lại không biết?

Khi Đỗ Ngang nói lời này, Phương Triệu liếc nhìn anh ta, nhận thấy mí mắt Đỗ Ngang giật càng mạnh hơn.

"Bên bộ phận ca sĩ mới không có ai rảnh đâu, cậu có thể đến phòng huấn luyện lầu 51 xem thử. Các ca sĩ của công ty lúc rảnh rỗi thường đến đó luy���n tập. Ngay trên lầu các cậu thôi, gần lắm." Đỗ Ngang vội vàng đẩy tai họa đi chỗ khác.

Ban đầu, lầu 50 cùng các tầng phía trên và phía dưới đều là địa bàn của phòng dự án thần tượng ảo. Chỉ là sau này dự án thần tượng ảo yếu thế, trừ tầng 50, các tầng còn lại đều bị công ty thu hồi để làm việc khác.

Ví dụ như tầng 51 ngay trên tầng 50, được dùng làm khu luyện thanh công cộng.

Sau khi ra khỏi văn phòng Đỗ Ngang, Phương Triệu liền đi thẳng đến tầng 51. Nơi này, tất cả nhân viên chính thức nội bộ công ty đều có thể ra vào mà không bị hạn chế, nhưng nhân viên thực tập và nhân sự ngoài biên chế thì không được, phải thông qua kênh khác để có được tư cách ra vào.

Phương Triệu đã là nhân viên chính thức, lại là người phụ trách dự án tầng 50, đương nhiên có tư cách ra vào.

Sau khi xác minh thân phận, Phương Triệu bước vào cửa lớn. Bên trong cửa lớn là một khu vực đệm yên tĩnh, là nơi để nghỉ ngơi và đặt đồ vật.

Khi Phương Triệu đi vào, bên trong có bảy tám người đang bàn tán điều gì đó. Thấy Phương Triệu, họ đều tò mò liếc nhìn anh. Những gương mặt quen thuộc thường xuyên đến đây thì họ đều biết, còn Phương Triệu là một gương mặt mới.

Xét về tướng mạo, Phương Triệu chỉ có thể coi là không đến nỗi nào. Nhưng trong một công ty nội bộ có vô kể thần tượng, minh tinh, nơi giá trị nhan sắc cao trở thành xu thế chủ đạo, thì ngoại hình trung bình chỉ có thể làm nền mà thôi.

Chẳng qua, vì mấy ngày trước sự kiện dự án thần tượng ảo được bàn luận sôi nổi trên internet, có lẽ có người đã nhớ được dáng vẻ của Phương Triệu.

Có người không nhận ra còn định chào hỏi Phương Triệu, liền bị người bên cạnh kéo lại, ghé tai nói nhỏ vài câu, lập tức im bặt. Có người vờ như không thấy Phương Triệu, cũng có người gật đầu cười xã giao, trong nụ cười có chút áy náy và lúng túng. Phương Triệu cũng không để tâm, đáp lại nụ cười một cách lịch sự rồi bước vào khu luyện thanh chính thức.

Lại xuyên qua một cánh cửa nữa, cánh cửa thứ hai vừa mở ra, đủ loại âm thanh ập vào mặt, khiến người ta choáng váng trong chốc lát.

Chẳng qua, Phương Triệu ở tận thế từng trải qua những sự hỗn loạn âm thanh nghiêm trọng hơn thế này rất nhiều, lông mày anh chỉ khẽ nhướn lên, liền đi đến một chiếc ghế bên cạnh khu luyện thanh ngồi xuống.

Các ca sĩ đến đây luyện thanh đều không phải là ca sĩ hạng A của công ty. Bởi vì những người có chút thực lực hoặc có chút quan hệ thì đều sẽ đến các khu luyện thanh ở mấy tầng khác, nơi đó có phòng luyện riêng tư. Còn đây là nơi công cộng.

Từng người luyện thanh đeo tai nghe, mỗi người luyện hát một kiểu.

Phương Triệu nhìn lướt qua, bên trong có khoảng tám mươi người, không phải tất cả đều là ca sĩ. Một số là nhân viên của các phòng ban khác trong công ty, do công việc bức bối nên đến đây giải tỏa bằng cách gào vài tiếng. Mặc dù trong công ty cũng có phòng KTV riêng để giải trí, nhưng đó không phải thứ mà nhân viên bình thường có thể sử dụng. Không tìm được chỗ nào khác, đến khu luyện thanh công cộng để phát tiết cũng là một cách không tồi, mà lại không cần trả thêm tiền.

Một vài người nhận ra Phương Triệu, liền chỉ trỏ về phía anh rồi xì xào bàn tán với bạn bè bên cạnh, thỉnh thoảng lại liếc mắt nhìn anh, đại khái cũng đoán ra mục đích Phương Triệu đến đây.

Người phụ trách phòng dự án thần tượng ảo, trong mắt những người khác, là một vị trí không có tiền đồ, không có quyền lực, vô dụng. Bởi vậy, dù cho nhận ra Phương Triệu, cũng không có ai đến chào hỏi.

Người khác nói gì, nhìn anh bằng ánh mắt nào, Phương Triệu không hề để tâm. Ngay sau khi bước vào, anh đã chú ý đến âm thanh trong khu luyện thanh. Khi tìm người lồng tiếng, anh chỉ nghe giọng hát chứ không nhìn người. Tướng mạo ra sao, tuổi tác thế nào, có kinh nghiệm hay không, những điều đó đều không quá quan trọng.

Dù có thể chỉnh sửa giọng nói, Phương Triệu vẫn hy vọng cố gắng tìm được người lồng tiếng có giọng hát phù hợp nhất với yêu cầu của mình.

Ánh mắt anh không tiêu cự, đôi tai như một cái lưới lọc, sàng lọc mọi âm thanh trong khu luyện thanh. Đột nhiên, ánh mắt Phương Triệu tập trung lại, nhìn về một góc của khu vực phát ra âm thanh.

Quá nhiều người, lại thêm những vật trang trí che chắn, Phương Triệu không thấy rốt cuộc là ai đang phát ra âm thanh đó, liền đứng dậy đi thẳng về phía đó.

Những người ban nãy đang bàn tán về Phương Triệu, thấy anh đột nhiên đứng dậy, cũng tỏ ra hứng thú, đều tò mò tập trung về phía đó.

Phương Triệu đi thẳng theo âm thanh, đến một góc khu luyện thanh. Ở đó có một người trẻ tuổi trông như vừa tốt nghiệp, thấp hơn những người xung quanh một chút, nên trước đó Phương Triệu không nhìn thấy người đó.

Tướng mạo cũng rất bình thường, đặt trong đám đông khó mà g��y chú ý. Nếu nói có điểm gì đặc biệt, thì là cái cổ của người này ngắn hơn người khác một khúc. May mà người này không béo, nếu hơi béo một chút, có lẽ sẽ chẳng thấy cổ đâu.

Những người luyện thanh xung quanh đều như thể đang tránh người này. Người gần nhất cũng cách anh ta mười mét trở lên, vừa đeo tai nghe mà còn lấy tay che tai.

Phương Triệu nhìn thẻ bài nhỏ trên ngực người đó, đó là dấu hiệu của nhân sự ngoài biên chế của công ty. Loại ca sĩ này, đôi khi được gọi đến làm nền, đôi khi được kéo đến cứu vãn tình thế khi hợp xướng thiếu người, không được tính là người của Ngân Dực. Họ không được hưởng bất kỳ phúc lợi nào, địa vị còn không bằng cả thực tập sinh.

Mà loại người này, lại được gọi là ca sĩ quần chúng cấp doanh nghiệp. Họ trôi dạt vô định, không có vị trí cố định, không biết điểm dừng tiếp theo sẽ là nơi nào để lấp vào một chỗ trống không quá quan trọng.

Bản văn này được dịch độc quyền bởi truyen.free, kính mong quý độc giả không sao chép khi chưa được cho phép.