Liên Thông Bưu Kiện đang gặp rắc rối, nhưng Hùng Bạch Châu không hề để lộ một chút dấu vết nào. Hiện tại, tất cả mọi người đang dồn hết tâm sức vào việc chuẩn bị khai trương cửa hàng flagship. Sự tập trung cao độ và không khí hợp tác nhóm như vậy là điều vô cùng quý giá. Con người là loài động vật sống theo bầy đàn, khi cùng nhau hợp tác giải quyết khó khăn hoặc tạo ra thành tích, sẽ giúp gia tăng sự gắn kết và lòng trung thành trong đội ngũ.

"Quản lý Diêu có vẻ hào hứng, mời anh nói trước đi." Hùng Bạch Châu lướt mắt một lượt rồi nhường quyền phát biểu đầu tiên cho Diêu Tín Quần.

Diêu Tín Quần hơi sững sờ, vốn dĩ anh nghĩ Hùng Bạch Châu sẽ để Lưu Khánh Phong nói trước, nhưng kết quả Hùng Bạch Châu lại đi một nước cờ khác thường. Thực ra Hùng Bạch Châu và Lưu Khánh Phong vẫn thường xuyên trao đổi với nhau hàng ngày, nên không cần phải nói nhiều. Dù vậy, Diêu Tín Quần cũng không hề bối rối. Dù khoảng thời gian này vất vả, nhưng anh đã đạt được những thành tích đáng kể.

"Trong thời gian qua, bộ phận quản lý cửa hàng đã hoàn thành ba việc lớn: thứ nhất là đảm bảo tiến độ thi công và lắp đặt thiết bị; thứ hai là đề xuất và được thông qua phương án tuyển dụng nhân sự cho cửa hàng flagship; và thứ ba là phối hợp với bộ phận quảng cáo để tham gia vào vòng khởi động chiến dịch truyền thông cho cửa hàng flagship."

Phương án tuyển dụng nhân sự mà Hùng Bạch Châu đã xem xét, bao gồm số lượng nhân viên, chế độ lương bổng, và thậm chí cả kế hoạch phát triển cá nhân, đều là tâm huyết của Phó giám đốc Phùng Kính Chu. Hai người ở bộ phận quản lý cửa hàng này lại rất bổ trợ cho nhau và biết cách phân công công việc để nâng cao hiệu suất.

"Còn có vấn đề gì chưa giải quyết không?" Ngoài những thành tích đã đạt được, Hùng Bạch Châu thực ra quan tâm nhiều hơn đến những khó khăn hiện tại.

"Có ạ, vị trí quản lý cửa hàng flagship vẫn chưa được chốt."

Vị trí quản lý cửa hàng flagship này rất quan trọng. Nếu là cửa hàng thông thường, Phùng Kính Chu và Diêu Tín Quần đã có thể chọn ra một ứng viên phù hợp rồi, nhưng chức vụ quản lý cửa hàng flagship tại phố Thượng Hạ Cửu vẫn còn bỏ ngỏ.

Hùng Bạch Châu trầm ngâm: "Diện tích quá lớn, mỗi tầng đều cần có một quản lý tầng riêng. Vị trí Tổng giám đốc tạm thời để trống, hãy điều Xuân Hiểu từ Trung Sơn Khẩu về đây, giữ chức Phó giám đốc."

Diêu Tín Quần và Phùng Kính Chu đều ghi chép rất nghiêm túc. Bản thân họ vốn đã rất coi trọng Xuân Hiểu khi anh thể hiện ngày càng nhiều tiềm năng; giờ đây, thái độ bồi dưỡng rõ ràng của đại lão bản đối với Xuân Hiểu càng củng cố điều đó. Rồi một thời gian nữa, nếu trong các cuộc họp quản lý cấp cao xuất hiện một lãnh đạo với ánh mắt trong trẻo nhưng đôi khi nói năng lắp bắp, chắc chắn sẽ không ai phải ngạc nhiên.

"Tuy nhiên, khi Xuân Hiểu được điều về, Trung Sơn Khẩu sẽ không còn người phụ trách. Bộ phận quản lý cửa hàng cần chọn người thay thế phù hợp."

"Ngoài ra," Hùng Bạch Châu đột ngột nói tiếp, "về việc quy hoạch rạp chiếu phim ở tầng cao nhất, cả bộ phận quản lý cửa hàng và bộ phận quảng cáo đều phải cùng tham gia. Không thể để một mình biên tập viên Ngô phải lo liệu xuôi ngược."

Khi đội xây dựng bắt đầu thi công, Hùng Bạch Châu đã đưa ra một ý tưởng là thiết kế một rạp chiếu phim ở tầng năm. Quy mô không cần quá lớn, khoảng 400 mét vuông chia thành 6 phòng chiếu là đủ. Cũng không cần công nghệ quá phức tạp, chỉ cần tạo ra một nơi để khách hàng dừng chân nghỉ ngơi.

Diêu Tín Quần vô cùng khó hiểu, vì đây vốn là một siêu thị điện máy bán lẻ nghiêm túc, tại sao lại phải lắp đặt rạp chiếu phim. Vì thế, anh đã đề xuất ý kiến phản đối.

Tuy nhiên, vài lời của Hùng Bạch Châu đã thuyết phục được anh: "Người có thể vào Chu Mỹ Điện Máy mua sản phẩm trị giá 100 tệ thì sẽ không tiếc 10 tệ tiền vé xem phim. Quản lý Diêu sau này cần phải học cách tư duy mở rộng trong công việc, kết hợp dịch vụ và giải trí một cách tốt nhất. Mức sống của người dân đang không ngừng nâng cao. Với tư cách là người đứng đầu bộ phận quản lý cửa hàng của Chu Mỹ Điện Máy, tư duy của anh nhất định phải đi trước sự phát triển của thời cuộc."

Về việc lắp đặt và thiết kế rạp chiếu phim, Hùng Bạch Châu giao toàn bộ cho Ngô Khải Hoa xử lý, dưới danh nghĩa Công ty TNHH Văn hóa Thu Ý Nùng cũng đã có một rạp chiếu phim đầu tiên. Hiện nay, việc xây dựng rạp chiếu phim khá phức tạp về thủ tục. Tuy nhiên, Ngô Khải Hoa đã tận dụng các mối quan hệ tích lũy nhiều năm, dễ dàng hoàn tất các thủ tục cần thiết. Hơn nữa, vì quá yêu thích công việc này, anh thường xuyên đến đây tham gia thiết kế và quy hoạch rạp chiếu phim sau giờ làm ở tòa soạn báo.

Ở đây không có người ngoài, Hùng Bạch Châu nói chuyện thẳng thắn và thành khẩn hơn rất nhiều: "Trong xã hội có rất nhiều nguồn lực, chúng ta cần phải biết cách tận dụng. Dù biên tập viên Ngô không có quyền lực lớn, nhưng lại vô cùng tháo vát về thông tin. Chúng ta nên học cách tranh thủ những nguồn lực như thế." Mã Trường Khuê sắp ra tay với Liên Thông Bưu Kiện, vậy mà hội nghị của hắn còn chưa kết thúc, Hùng Bạch Châu bên này đã biết tin rồi, và nguồn tin nhanh nhất chính là từ Ngô Khải Hoa.

Triệu Nhã Bằng và Quản Tài Nhượng liếc nhìn nhau, việc lão bản có thiên phú kinh doanh thì không nói làm gì, nhưng hiểu biết sâu sắc về xã hội của anh ta đã vượt xa tuổi thực. Chẳng lẽ đúng như Luận Ngữ đã bàn luận về người "sinh ra đã biết mọi sự" ư? Kinh nghiệm làm việc của hai người này cũng vô cùng phong phú, họ đã từng làm việc ở các cơ quan hành chính, doanh nghiệp nhà nước lẫn tư nhân, và có sự thấu hiểu sâu sắc về nhân tính, vì vậy họ nắm giữ bộ phận mua hàng quan trọng này.

Hùng Bạch Châu chưa bao giờ cho rằng việc thao thao bất tuyệt là "có tài ăn nói", dù nói nhiều đến mấy mà nội dung trống rỗng, vô bổ, cũng không thể sánh bằng sức nặng của "một câu trúng đích".

"Thôi, về thị trường mua hàng nói vậy đủ rồi, cũng không thể để Diêu Tín Quần cướp hết danh tiếng được." Ánh mắt lén lút của Triệu Nhã Bằng và Quản Tài Nhượng không qua được mắt Hùng Bạch Châu.

Trong quá trình chuẩn bị khai trương cửa hàng flagship, nếu xếp hạng các bộ phận theo mức độ quan trọng, thì thứ tự sẽ là: bộ phận quản lý cửa hàng, bộ phận mua hàng, bộ phận quảng cáo và truyền thông, trung tâm dịch vụ và tiêu thụ tích hợp, bộ phận kế toán, và văn phòng hành chính. Nhưng sau khi chính thức khai trương, trung tâm dịch vụ và tiêu thụ tích hợp mới là bộ phận được ưu tiên hàng đầu.

Quản Tài Nhượng hắng giọng một tiếng, cẩn thận báo cáo: "Sau khi kế hoạch xây dựng và phát triển cửa hàng flagship của Chu Mỹ Điện Máy được công bố, đã có 73 nhà máy sản xuất thiết bị điện gia dụng liên hệ để tư vấn. 52 đơn vị trong số đó đã bày tỏ ý định hợp tác. Sau khi sàng lọc sơ bộ, tôi và quản lý Triệu đã chọn ra 34 nhà máy/thương hiệu thiết bị điện gia dụng, liên quan đến hơn 100 chủng loại sản phẩm."

"Có gặp khó khăn gì không?" Hùng Bạch Châu hỏi.

"Có ạ, nhưng nằm trong dự liệu."

"Một vài nhà máy/thương hiệu vẫn còn băn khoăn về hình thức thanh toán, họ vẫn đang do dự. Tôi định sẽ đích thân đến đàm phán thêm một lần nữa," Triệu Nhã Bằng tiếp lời.

"Về khoản này, các anh có thể trao đổi với Chu Vi xem liệu có thể tăng thêm một chút trên cơ sở không ảnh hưởng đến tiến độ xây dựng tổng thể hay không. Việc kinh doanh cũng như vợ chồng vậy, anh bớt nóng nảy một chút, tôi nhún nhường một chút, cuối cùng mọi người đều vui vẻ và vẹn toàn."

Sau khi giải quyết vấn đề của bộ phận mua hàng, Hùng Bạch Châu nhìn sang bộ phận quảng cáo và truyền thông, rồi vẫy tay nói: "Quản lý Sầm có trình độ nghiệp vụ rất cao, quả không hổ danh thạc sĩ chuyên ngành. Tôi không có nhiều ý kiến, anh chú ý giữ gìn sức khỏe nhé."

Thái độ đó của Hùng Bạch Châu chính là lời khen ngợi lớn nhất. Làm quảng cáo không khó, làm truyền thông cũng không khó. Cái khó là phải dựa trên thực tế của bản thân, kết hợp với nhu cầu thị trường, để đưa ra một kế hoạch truyền thông có tính cấp tiến và lộ trình rõ ràng. Trong chiến dịch truyền thông cho cửa hàng flagship lần này, Sầm Kiến Ba đã thể hiện kinh nghiệm phong phú và kiến thức chuyên môn vững vàng. Tuy nhiên, nếu Hùng Bạch Châu đích thân ra tay, hiệu quả truyền thông chắc chắn sẽ nổi bật hơn nhiều, nhưng Hùng Bạch Châu cần cân nhắc sự phát triển và vận hành tổng thể của vài công ty.

Hiện tại, trung tâm dịch vụ và tiêu thụ tích hợp lại không có quá nhiều nghiệp vụ. Tống Ngọc Nham đã sắp xếp ổn thỏa thời gian gặp gỡ. Viện trưởng của Học viện Kỹ thuật Điện tử Trung cấp này, rõ ràng có mối quan hệ đồng môn với Lý Đông Lai. Thái độ của ông ấy rất rõ ràng: rất muốn hợp tác để hỗ trợ nhà trường, nhưng ít nhất cũng muốn gặp mặt Hùng Bạch Châu - "người trong lời đồn" - để thỏa mãn sự tò mò.

"Được, đến lúc đó tôi sẽ đích thân đến." Hùng Bạch Châu gật đầu đồng ý. Yêu cầu như vậy được coi là một cuộc tiếp xúc thân thiện.

Văn phòng hành chính và bộ phận kế toán đều là những công việc vụn vặt, buổi họp chuẩn bị khai trương không bị trì hoãn quá lâu, bởi vì mỗi người đều đang có rất nhiều nhiệm v��� cần giải quyết.

Sau cuộc họp, Hùng Bạch Châu như được tắm trong gió xuân, lần lượt bắt tay từng quản lý cấp cao để khích lệ.

Khi mọi người đã rời đi hết, sắc mặt Hùng Bạch Châu chợt trầm xuống. Anh trầm ngâm hồi lâu rồi cầm điện thoại lên.

"Anh Triệu, đã lâu rồi không được nghe chỉ dẫn của anh. Hôm nay không biết em có thể ghé nhà xưởng Phiên Ngung của anh để tham quan học hỏi một chút không?"

Triệu Dạ Minh tinh ý đáp: "Cậu không có việc thì không đến Tam Bảo Điện đâu. Thôi thì nói thẳng xem có việc gì mà tôi có thể giúp được không?"

Hùng Bạch Châu cười đáp: "Không biết mối quan hệ của anh Triệu với hệ thống Bưu chính Viễn thông thế nào? Em muốn mời lãnh đạo Bưu cục Quảng Châu một bữa cơm đạm bạc. Anh Triệu có thể sắp xếp giúp em được không?"

Tiên lễ hậu binh – đó là nguyên tắc làm ăn của Hùng Bạch Châu.

Truyện này được chuyển ngữ bởi truyen.free. Vui lòng không sao chép khi chưa có sự cho phép.