Chỉ là sau đó, không tránh khỏi lại có người tụ tập, đến trước mặt Vương Bàn, vừa oán trách vừa bực tức nói.

“Tựa đầu, ngài đối với cái tên quản đầu hư hỏng kia… cũng có vẻ quá rộng rãi rồi.”

Một đám người nín nhịn nửa ngày, người đầu tiên mở miệng lại là viên phụ giáo úy trẻ tuổi vừa mới được ông ta thu nạp vào dưới trướng, biệt hiệu “Ngô Mắt Nhỏ” Ngô Tinh Thần.

“Lại giao nguyên cả một hậu doanh cho hắn… rồi còn cho hắn tiếp quản đội biên huấn…”

“Các ngươi chỉ thấy ta trọng dụng và tin tưởng hắn đến thế nào thôi…” Vương Bàn có chút tiếc rèn sắt không thành kim, quát lên.

“Mà không biết bản lĩnh của hắn, e rằng còn vượt xa những gì đang thể hiện trước mắt… Nếu không giao thêm trọng trách để hắn phát huy hết bản lĩnh, chẳng lẽ lại cứ để hắn giấu giếm tài năng, giữ lại để ăn Tết sao? Ngươi chưa từng nghe những người trở về từ chiến trường cùng hắn nói gì sao… Đừng thấy hắn ngày thường ôn hòa, nhưng hắn ta gan dạ, dám lĩnh mũi tên xông lên thành cùng quan quân giao tranh giành tường thành… Có thể dẫn người lén lút đột nhập bắt gián điệp. Ý tưởng chính về việc biên chế và huấn luyện các phân đội, cũng phần lớn là do hắn chu toàn… Ta còn không biết hắn có bản lĩnh gì chưa dùng đến, lại có điều gì là hắn không biết làm chứ… Ngươi còn có bản lĩnh hay tư cách gì mà nghi ngờ hay cản trở người ta chứ?”

Nói tới đây, Vương Bàn không khỏi thầm thở dài trong lòng.

Ngô Tinh Thần này cũng coi như một thủ lĩnh gan dạ dám chiến đấu, lúc công thành bị trúng bảy nhát mà ngã xuống, vẫn có thể bò dậy từ trong đống xác chết như không có chuyện gì xảy ra, chỉ có điều tầm nhìn vẫn còn hơi hạn hẹp.

“Huống hồ, bây giờ quân phủ cũng đã đích thân chỉ định hắn nhậm chức quan, ta còn không biết sau này có thể giữ được người bao lâu nữa…” Sau đó, ông ta lại tiếp tục giải thích.

“Nhưng cho dù sau này hắn còn có tiền đồ và được trọng dụng đến thế nào đi chăng nữa. Thì việc kết giao ràng buộc cùng quan hệ trong doanh trại, cũng là một loại tình cảm thâm giao, càng nhiều càng tốt. Thì người đứng đầu như ta càng phải chu toàn hơn nữa.”

Người nọ không khỏi có chút xấu hổ, cáo lui nói.

“Là do chúng ta võ đoán, suy diễn lung tung…”

“Tựa đầu…”

Hôm sau, lại có người trở về, mặt đầy kinh ngạc báo cáo với ông ta.

“Nói đến thật khiến người ta có chút không hiểu nổi. Tên quản đầu kia khi chọn người không cần người cao lớn, cũng chẳng cần người khỏe mạnh. Chỉ cần có chút tay nghề, tốt nhất là biết chút chữ nghĩa. Thậm chí cả người lớn tuổi hay còn khá nhỏ hắn cũng nhận hết. Người què, tàn tật, bệnh tật hắn cũng không chê, đều đồng ý đưa về đó… Thật sự khiến người ta thấy khó hiểu vô cùng…”

“Nếu là như vậy thì đúng rồi.” Vương Bàn lại chỉ cười không nói gì.

“Hắn ta tự có một phen tính toán riêng rồi.”

“Ta thật sự có chút hồ đồ rồi, kính xin Tựa đầu giải thích cho.” Người đến như trước lại gặng hỏi ngọn nguồn.

“Còn không rõ sao, đã có đại đội nhân mã của bản doanh ở đây rồi,” Vương Bàn lại thở dài nói, “Trừ khi bất đắc dĩ lắm, ta không mong hậu phân doanh phải ra trận tác chiến. Đương nhiên là chỉ chọn những người có thể làm việc thôi… Các ngươi cũng phải học tập thật tốt từ hắn ta, biết cách cống hiến sức lực vào những vị trí cần thiết nhất trong quân đội.”

Chu Hoài An đương nhiên tạm thời còn không ngờ rằng, chuyện tốt mình tự dưng có được này là do có người cố ý giao thêm trọng trách với ý đồ càng áp bức để vắt kiệt năng lực của hắn.

Hắn đang đứng trên một đài cao tạm bợ được dựng lên, nhìn những hồi trống đã vang lên nhiều lần, mà những tân binh vẫn mới miễn cưỡng hoàn thành việc xếp hàng đại khái. Còn có một vài người rải rác đang mang vẻ mặt mơ hồ, chợt bối rối, như ruồi không đầu tìm kiếm vị trí của mình khắp nơi; quả thực so v���i đội trực thuộc đã xếp hàng ngay ngắn thành từng nhóm ở bên cạnh, tạo thành đội hình lộn xộn, đối lập rõ rệt.

Chu Hoài An không nhịn được bất đắc dĩ nở nụ cười. Đây là một trong những hệ quả từ việc tăng cường quân bị, khi số lượng lão binh từng có kinh nghiệm lâm trận cùng những người đang tại ngũ đã bị pha loãng đáng kể, dẫn đến năng lực quản lý bộ đội, năng lực hợp tác của đội ngũ và sức chiến đấu trung bình đều giảm sút rõ rệt.

Theo thông lệ và truyền thống của nghĩa quân, loại tân binh này ít nhất cũng phải trải qua vài trận chiến khốc liệt, sau khi một nhóm lớn tân binh kém may mắn hoặc không thích nghi bị loại bỏ (chết đi hoặc đào thải hết) trong các trận chiến đó, mới có thể có được sự đổi mới và biến hóa.

Nhưng bất kể nói thế nào, 600 binh sĩ của hậu phân doanh này thực sự nằm dưới sự chỉ huy và chi phối của riêng hắn, chứ không phải loại hộ binh đội được vội vã thành lập tạm bợ trước đây, vốn luôn mang tiếng danh bất chính, ngôn bất thuận, lại còn khiến hắn đau đầu, phải phí tâm t�� để thu xếp những kết quả tạm thời.

Chỉ là, như một sự trao đổi nội bộ, một điều kiện thỏa hiệp nào đó, sau khi hộ binh đội giải tán, phần lớn lão binh và những người đang tại ngũ cũng đã trở về phân doanh gốc của mình; như vậy, chỉ dựa vào những người còn lại thì không đủ để dựng lên một phân doanh, thậm chí chỉ là một khung cơ bản gồm hai nhóm sáu người.

Có điều cũng may, Vương Bàn cũng dành cho sự đền bù thỏa đáng, những sĩ tốt đang dưỡng thương ở hậu doanh, chỉ cần có thể phát huy tác dụng và tự nguyện, cũng có thể trở về hậu doanh của hắn.

Như vậy, trong trạng thái trú đóng hằng ngày, những thương binh còn có khả năng hoạt động nhất định, hoàn toàn có thể làm giáo viên huấn luyện cơ bản nhất, hoặc tạm thời thay thế một số chức vụ cấp thấp, để cố gắng huấn luyện những tân binh này, những người mà thể chất và tình trạng trang bị đều đã cải thiện hơn trước rất nhiều.

Vì vậy, hắn quyết định: ngoài việc dùng các thiếu niên tạo thành phân đội thứ nhất – Đội Thăm Dò Phố Phường; các sĩ tốt bề ngoài hiền lành đáng tin cậy, cẩn trọng tạo thành phân đội thứ hai – Đội Thăm Viếng Tổng Điều Tra; các sĩ tốt có mối thù sâu nặng, ý chí kiên định tập hợp lại thành phân đội thứ ba – Đội Công Tác Xét Nhà; hắn còn dùng những lão binh tàn tật đang ở lại trong đại đội thứ ba, để thành lập phân đội thứ tư – Phân đội Giáo Viên.

Hắn chuyên dùng kinh nghiệm lâm trận và kỹ năng chiến trường đã tích lũy qua nhiều năm của họ để dạy dỗ và huấn luyện những tân binh này, và từ đó tìm ra một khuôn mẫu huấn luyện cẩn thận, có thể áp dụng rộng rãi. Dù sao, những người này thường đã mất đi khả năng ra chiến trường, việc được ở lại hậu doanh làm việc vặt, hỗ trợ mà không bị tùy tiện đẩy đi nơi khác đã coi như là chuyện may mắn lớn lao; cho nên, họ đối với việc có thể một lần nữa được sử dụng vào những việc quen thuộc, mà không phải ăn không ngồi rồi bị người khác coi thường mỗi ngày, cũng bùng nổ ra đầy đủ nhiệt tình và tính tích cực.

Cho nên, dưới sự tác động của tâm trạng vừa bất ngờ vừa hoài niệm về việc được tái sinh này, dù cho đối với những yêu cầu và hành vi thoạt nhìn có vẻ không hợp lý, hoặc khó có thể lý giải được mà Chu Hoài An đề xuất, họ cũng đều tương đối tích cực, chủ động đi thử nghiệm và thực hành. Điều này cũng khiến mọi việc sau đó đạt được hiệu quả tích cực đáng kể, và làm hắn phát hiện những lo lắng cùng băn khoăn của mình trước đó hoàn toàn là vô ích.

Ít nhất những người này huấn luyện vẫn rất ra sức, đặc biệt sau khi nếm trải sự gian khổ, có đầy đủ vật chất khuyến khích, chủ yếu là đồ ăn, cùng với phần thưởng tinh thần là được tham gia các hoạt động giải trí xưa cũ, họ vẫn có thể tương đối dễ dàng kích thích sự tận tâm tương ứng. Dù sao, đây là thời cổ đại, điều kiện vật chất và văn hóa đều cực kỳ thiếu thốn, so với những thế hệ sau đã quen với việc bị thông tin oanh tạc từ nhỏ, phần lớn mọi người vẫn còn đơn thuần chất phác trong suy nghĩ, rất ít khi cần đến chi phí hay phần thưởng phức tạp để dễ dàng kích hoạt tính tích cực và động lực.

Cho nên, Chu Hoài An v�� việc làm thế nào để thực tế ứng phó một cách thích đáng, đem những tri thức cùng kinh nghiệm mình nắm giữ hòa nhập và ứng dụng vào bối cảnh thời đại, cũng có được những vốn sống phong phú và đa dạng hơn.

Bởi vậy, hắn đối với tỷ lệ chiếm giữ của lão binh và những người đang tại ngũ này, ngược lại không quá coi trọng; những lão binh này tốt thì tốt thật đấy, ý chí chiến đấu cùng kỹ năng chiến trường có lẽ tương đối khá, thế nhưng thiếu sót cũng rất rõ ràng. Vì xuất thân từ nông dân nghèo khổ, phản kháng bạo ngược, thế giới quan của họ đã sớm thành hình, và được định hình bởi vô số sự việc tàn khốc đã trải qua.

Cho nên, muốn thông qua những cải thiện nhỏ về vệ sinh cá nhân, môi trường xung quanh hay điều chỉnh cục bộ thì không thành vấn đề, thế nhưng tiếp theo, muốn thay đổi từ gốc rễ, tức tam quan (quan điểm, giá trị quan, thế giới quan), và khiến họ học tập cùng tiếp thu những sự vật mới, sẽ không dễ dàng như vậy. Sự cố chấp và trì độn là một hiện tượng phổ biến, thậm chí cả những thói quen xấu t��ch lũy cũng vẫn luôn đeo bám họ, thường phải tốn rất nhiều sức lực mới có thể thay đổi được.

Còn ở đội trực thuộc, những người kia có thể cúi đầu nghe theo hắn, và làm theo một cách vô cùng ngoan ngoãn, thậm chí coi là vinh dự được đi theo đến cùng, đó cũng là nhờ sau vài lần vào sinh ra tử, những hành động dẫn dắt trước sau như một, chính xác của hắn đã khiến họ có sự giác ngộ và thay đổi mà thôi.

Bởi vậy, việc tân binh chiếm đa số trong hậu phân doanh bây giờ cũng không hẳn là một chuyện xấu, chính là như một tờ giấy trắng, dễ vẽ tranh, vừa vặn dùng để thực hành và thử nghiệm một vài ý nghĩ của hắn, nhằm dẫn dắt và huấn luyện ra một đội ngũ khá là không giống người thường.

(Đương nhiên, điều này sau này rơi vào mắt của Tựa đầu Vương Bàn, lại trở thành một kiểu chứng minh khác về sự đặt đại cục lên hàng đầu, một sự dụng tâm lương khổ không muốn gây thêm phiền phức cho bản doanh, mà lại bị hiểu lầm một cách đẹp đẽ và sâu sắc.)

Bạn có thể tìm đọc toàn bộ tác phẩm này trên nền tảng truyen.free, nơi câu chuyện sẽ tiếp diễn đầy hấp dẫn.